Summary of the Group Brand Manager Rheumatology (all genders) job at AbbVie

Unternehmensbeschreibung

Willkommen bei AbbVie! Al​​​​​​s Teil eines internationalen Unternehmens mit 53.000 Mitarbeiter*innen weltweit und rund 3.000 Mitarbeiter*innen in Deutschland bist du hautnah dabei, um mit uns die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen anzugehen.Du hast Lust mit ganzer Leidenschaft die Gesundheitsversorgung weltweit voranzubringen und mit deinem Know-how die Lebensqualität von Patient*innen zu verbessern? Und das in einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht, deine eigenen Kompetenzen weiter auszubauen? Dann bist du bei uns richtig!

Stellenbeschreibung

Als Group Brand Manager Rheumatology übernimmst du die strategische Verantwortung für unser Rheumatologie-Portfolio und führst ein leistungsstarkes Marketingteam innerhalb der Business Unit Rheumatology. Du entwickelst und steuerst integrierte Omnichannel-Strategien, setzt neue Impulse im Markt und trägst wesentlich dazu bei, nachhaltiges Wachstum sowie exzellente Kund:innen- und Patient:innenerlebnisse zu schaffen. 

Du bist dabei die zentrale Marketingstimme im Brand Team, arbeitest eng mit dem Außendienst, den globalen Teams und weiteren cross-funktionalen Stakeholdern zusammen und hast stets den Gesamterfolg des Unternehmens im Blick. 

Deine Aufgaben 

• Strategische und fachliche Führung und Weiterentwicklung des Brand Managements für das Rheumatologie-Portfolio 

• Entwicklung, Planung und Umsetzung von Produktkampagnen sowie cross-funktionalen Projekten inklusive Meilensteinsteuerung 

• Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Marketingteams 

• Verantwortung für die Generierung und Umsetzung der Marketingstrategie sowie Monitoring von KPIs, Budget und Marketing-ROI 

• Aufbau und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Multi-Channel- und Omnichannel-Ansatzes 

• Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Medical Affairs und Market Access sowieexternen Stakeholdern zur Identifikation von strategischen Trends und Bedürfnissen unterschiedlicher Stakeholder. 

• Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbssituationen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen 

• Enge Abstimmung mit globalen Teams zur strategischen und taktischen Umsetzung 

• Sicherstellung einer konsistenten, markenstarken und kundenzentrierten Kommunikation über alle Kanäle hinweg 

• Aktive Mitgestaltung von Brand Plans, Tactical Plans und Long Range Plans 

Qualifikationen

Das bringst du mit 

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem, marketingbezogenem oder naturwissenschaftlichem Hintergrund; eine weiterführende Qualifikation ist von Vorteil 

• Mehrjährige Erfahrung im Marketing, Brand Management oder in einer vergleichbaren strategischen Rolle 

• Erste Führungserfahrung sowie Freude daran, Teams zu entwickeln und zu inspirieren 

• Erfahrung in der Gesundheits- oder Pharmaindustrie sowie sehr gutes Verständnis des Healthcare-Umfelds; Erfahrung in Immunologie oder Rheumatologie ist von Vorteil 

• Nachweisliche Erfahrung in international ausgerichteten, strategisch relevanten Projekten 

• Erfahrung in der Steuerung von Omnichannel- und Digital-Marketing-Initiativen 

• Fähigkeit, strategische Konzepte in wirksame, pragmatische Maßnahmen zu übersetzen 

• Freude an Veränderung, Transformation und innovativen Arbeitsweisen 

• Starkes Netzwerkdenken und ausgeprägte Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit 

• Sicherer Umgang mit Finanzkennzahlen, Budgetsteuerung und P&L-Verantwortung 

• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten 

• Hohe Kreativität, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke 

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Stakeholder-Management 

• Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Resilienz 

• Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse 

• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Marketing-Technologien 

Unser Beitrag für dich: 

• ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst 

• eine offene Unternehmenskultur 

• eine attraktive Vergütung 

• eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in 

• flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance 

• betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen 

• betriebliche Sozialleistungen 

• vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen 

• attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten 

Zusätzliche Informationen

AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.